Communication and Knowledge in Organizations by Takahashi, Masayasu; Kishi, Mariko; Dassanayake, Mudiyanselage Saman;

Approaches from Positivist and Interpretivist Paradigms

Sorozatcím: Translational Systems Sciences; 47;

20% KEDVEZMÉNY?
A kedvezmény csak az 'Értesítés a kedvenc témákról' hírlevelünk címzettjeinek rendeléseire érvényes.

Kiadói listaár EUR 149.79
Az ár azért becsült, mert a rendelés pillanatában nem lehet pontosan tudni, hogy a beérkezéskor milyen lesz a forint árfolyama az adott termék eredeti devizájához képest. Ha a forint romlana, kissé többet, ha javulna, kissé kevesebbet kell majd fizetnie.

62 125 Ft (59 167 Ft + 5% áfa)
Kedvezmény(ek) 20% (cc. 12 425 Ft off)
Kedvezményes ár 49 700 Ft (47 334 Ft + 5% áfa)

62 125 Ft

Beszerezhetőség

Még nem jelent meg, de rendelhető. A megjelenéstől számított néhány héten belül megérkezik.

A termék adatai:

Kiadó Springer Nature Singapore
Megjelenés dátuma 2026. január 4.
Kötetek száma 1 pieces, Book

ISBN 9789819506217
Kötéstípus Keménykötés
Terjedelem275 oldal
Méret 235x155 mm
Nyelv angol
Illusztrációk XIV, 275 p. 27 illus., 13 illus. in color. Illustrations, black & white

Kategóriák

Operációs rendszerek és grafikus felhasználói felületek Általános gazdasági, üzleti könyvek Marketing, kommunikáció, PR Menedzsment, vállalatirányítás Nemzetközi gazdálkodás További iparágak Operációs rendszerek és grafikus felhasználói felületek (karitatív célú kampány) Általános gazdasági, üzleti könyvek (karitatív célú kampány) Marketing, kommunikáció, PR (karitatív célú kampány) Menedzsment, vállalatirányítás (karitatív célú kampány) Nemzetközi gazdálkodás (karitatív célú kampány) További iparágak (karitatív célú kampány)

Hosszú leírás:

This book is an ambitious research work that incorporates recent findings on communication and knowledge in organizations and includes contributions from global researchers. It brings together researchers from various countries who are active in this field and describes research on communication and knowledge that considers the development of ICT under the positivist paradigm (Part I) as well as research on communication and knowledge that focuses on language under the interpretivist paradigm (Part II). By approaching research on communication and knowledge in organizations using these two paradigms, this book presents a clear and energetic overview of the characteristics of both.

Több

Tartalomjegyzék:

Part 1. Approach From Positivist Paradigm.- Chapter 1. The Value of Corporate History as ""Organizational Explicit Knowledge"" (Kishi and Fujii).- Chapter 2. Generation Y Employees’ Understandings on Artificial Intelligence (AI): Interventions at Workplace (Kodagoda).- Chapter 3. Knowledge-Based Career and Subjective Career Success: From the Career Capital Perspective (Jung).- Chapter 4. Organizational Rationality and the Threat of Information (Hayashi).- Chapter 5. Corporate Financial Consequences of Corporate Scandal: The Case of Japan (Akimov et al).- Chapter 6. Effective Leadership and Leadership Communication in the Era of Digitalization (Kim).- Chapter 7. Marriage between Sustainability and Business Strategy in Organizations: What is the Role of HRM (and HRD) and Communication? (Dassanayake).-Part 2. Approach From Interpretivist Paradigm.- Chapter 8. Discourse, Communication, and Knowledge in Organizations (Takahashi).- Chapter 9. Unlocking Organizational Potential: The Role of Narrative Identity (Samaratunge and Wijewardena).- Chapter 10. Ima Koko (Here and Now) Communication in the Quantum Age (Masuda).- Chapter 11. Knowledge and Communication as “Power Apparatus” in Japanese Organizations (Fukuhara).- Chapter 12. Power of Knowledge and Communication: Townscape Preservation and Modernization in Japan’s Historic Tourist Attractions (Takagi and Fujioka).- Chapter 13. The Camel, the Lion, and the Child – Metamorphoses, Perversions, and Trajectories in Cross-cultural Encounters (Lennerfors).- Chapter 14. The Discourse of Commodification and the Commodification of Discourse: Distortion of Communication in Neoliberal Capitalism (Kiyomiya).

Több

Mostanában megtekintett