My (Un)Employment Saga in Guyana: A Horror Story (Part 2)
A Horrific Account of Experiences Faced between 2021 and 2023. DE
-
5% KEDVEZMÉNY?
- A kedvezmény csak az 'Értesítés a kedvenc témákról' hírlevelünk címzettjeinek rendeléseire érvényes.
- Kiadói listaár EUR 84.90
-
35 212 Ft (33 535 Ft + 5% áfa)
Az ár azért becsült, mert a rendelés pillanatában nem lehet pontosan tudni, hogy a beérkezéskor milyen lesz a forint árfolyama az adott termék eredeti devizájához képest. Ha a forint romlana, kissé többet, ha javulna, kissé kevesebbet kell majd fizetnie.
- Kedvezmény(ek) 5% (cc. 1 761 Ft off)
- Kedvezményes ár 33 451 Ft (31 858 Ft + 5% áfa)
Iratkozzon fel most és részesüljön kedvezőbb árainkból!
Feliratkozom
35 212 Ft
Beszerezhetőség
Megrendelésre a kiadó utánnyomja a könyvet. Rendelhető, de a szokásosnál kicsit lassabban érkezik meg.
Why don't you give exact delivery time?
A beszerzés időigényét az eddigi tapasztalatokra alapozva adjuk meg. Azért becsült, mert a terméket külföldről hozzuk be, így a kiadó kiszolgálásának pillanatnyi gyorsaságától is függ. A megadottnál gyorsabb és lassabb szállítás is elképzelhető, de mindent megteszünk, hogy Ön a lehető leghamarabb jusson hozzá a termékhez.
A termék adatai:
- Kiadó LAP Lambert Academic Publishing
- Megjelenés dátuma 2025. január 1.
- Kötetek száma Großformatiges Paperback. Klappenbroschur
- ISBN 9786208419370
- Kötéstípus Puhakötés
- Terjedelem224 oldal
- Méret 220x150 mm
- Nyelv angol 625
Kategóriák
Hosszú leírás:
People, in general, want to be gainfully employed. Employers not only have the responsibility to fill vacant positions in their companies, but also to select the best candidates for the jobs advertised. This book is a personal, first-hand account of the author of experiences faced between 2021 and 2023, experiences about job application and job rejection. The author presents numerous first-hand accounts and experiences with one principal employer, accounts and experiences which have left an indelibly bitter taste in his mouth. The objective of the retelling of these experiences is to reveal the kind of dastard, debasing, dehumanising, distasteful, disrespectful, despicable, and disgusting treatment which (highly qualified) applicants oftentimes receive from employers. This book serves as a means of support for those individuals who have had to endure similar situations. This book serves as a condemnation of, and a stern warning to, employers who take job applicants/potential employees for granted. The author fervently hopes that employers would permanently avoid these types of situations and behaviours which could cause severe, irreparable damage to applicants/potential employees.
Több
