Women Leaders in Higher Education
An Integrative Leadership Development Model
Sorozatcím: Palgrave Studies in Equity, Diversity, Inclusion, and Indigenization in Business;
-
20% KEDVEZMÉNY?
- A kedvezmény csak az 'Értesítés a kedvenc témákról' hírlevelünk címzettjeinek rendeléseire érvényes.
- Kiadói listaár EUR 149.79
-
58 507 Ft (55 721 Ft + 5% áfa)
Az ár azért becsült, mert a rendelés pillanatában nem lehet pontosan tudni, hogy a beérkezéskor milyen lesz a forint árfolyama az adott termék eredeti devizájához képest. Ha a forint romlana, kissé többet, ha javulna, kissé kevesebbet kell majd fizetnie.
- Kedvezmény(ek) 20% (cc. 11 701 Ft off)
- Kedvezményes ár 46 806 Ft (44 577 Ft + 5% áfa)
- A kedvezmény érvényes eddig: 2026. június 30.
Iratkozzon fel most és részesüljön kedvezőbb árainkból!
Feliratkozom
51 486 Ft
Beszerezhetőség
Még nem jelent meg, de rendelhető. A megjelenéstől számított néhány héten belül megérkezik.
Why don't you give exact delivery time?
A beszerzés időigényét az eddigi tapasztalatokra alapozva adjuk meg. Azért becsült, mert a terméket külföldről hozzuk be, így a kiadó kiszolgálásának pillanatnyi gyorsaságától is függ. A megadottnál gyorsabb és lassabb szállítás is elképzelhető, de mindent megteszünk, hogy Ön a lehető leghamarabb jusson hozzá a termékhez.
A termék adatai:
- Kiadó Springer Nature Switzerland
- Megjelenés dátuma 2026. május 29.
- ISBN 9783032135230
- Kötéstípus Keménykötés
- Terjedelem545 oldal
- Méret 210x148 mm
- Nyelv angol
- Illusztrációk XIV, 545 p. 22 illus., 21 illus. in color. 700
Kategóriák
Hosszú leírás:
"
This book examines the developed leadership perspectives and capacities of 24 women presidents in the northeastern United States from the lenses of organizational behavior and psychology. Building Madsen’s groundbreaking work (2008), it highlights how these women overcame challenges and biases to reach the presidency. Based on this analysis, the authors present the Women’s Integrative Leadership Development (WILD) model, which integrates and contextualizes the trajectories, relationships, personal characteristics, and leadership skills of the interviewees within an ever-evolving societal landscape.
Ultimately, this book distills the shared elements of successful women leaders, offering a valuable resource for those interested in management, career development, HRD, HRM, and organizational behavior, particularly as there are few validated models of leadership development tailored specifically for women.
" Több
Tartalomjegyzék:
"
SECTION I: INTRODUCTION TO THE LANDSCAPE OF WOMEN AS LEADERS.- SECTION II: FORMATION AND LEARNING THE LENSES.- SECTION III: RELATIONSHIPS AND OPENING DOORS.- SECTION IV: DREAM WEAVING AND MANIFESTING THE DREAM.- SECTION V: METAFACTORS OF THE WILD MODEL–OPPORTUNITY AND EMOTIONAL INTELLIGENCE.- SECTION VI: CULTURES AS CRADLES– NURTURING THE “FEMININE” AND TRANSCENDING THE BINARY.
" Több
