Six Thinking Hats
The multi-million bestselling guide to running better meetings and making faster decisions
-
20% KEDVEZMÉNY?
- Kiadói listaár GBP 10.99
-
5 250 Ft (5 000 Ft + 5% áfa)
Az ár azért becsült, mert a rendelés pillanatában nem lehet pontosan tudni, hogy a beérkezéskor milyen lesz a forint árfolyama az adott termék eredeti devizájához képest. Ha a forint romlana, kissé többet, ha javulna, kissé kevesebbet kell majd fizetnie.
- Kedvezmény(ek) 20% (cc. 1 050 Ft off)
- Kedvezményes ár 4 200 Ft (4 000 Ft + 5% áfa)
- A kedvezmény érvényes eddig: 2026. május 31.
4 200 Ft
Beszerezhetőség
Bizonytalan a beszerezhetőség. Érdemes még egyszer keresni szerzővel és címmel. Ha nem talál másik, kapható kiadást, forduljon ügyfélszolgálatunkhoz!
Why don't you give exact delivery time?
A beszerzés időigényét az eddigi tapasztalatokra alapozva adjuk meg. Azért becsült, mert a terméket külföldről hozzuk be, így a kiadó kiszolgálásának pillanatnyi gyorsaságától is függ. A megadottnál gyorsabb és lassabb szállítás is elképzelhető, de mindent megteszünk, hogy Ön a lehető leghamarabb jusson hozzá a termékhez.
A termék adatai:
- Kiadó Penguin Books Ltd
- Megjelenés dátuma 2016. január 28.
- Kötetek száma B-format paperback
- ISBN 9780241257531
- Kötéstípus Puhakötés
- Terjedelem192 oldal
- Méret 197x128x12 mm
- Súly 139 g
- Nyelv angol 0
Kategóriák
Hosszú leírás:
THE MULTI-MILLION COPY BESTSELLING PHENOMENON
Do you regularly find yourself in long, unstructured meetings which end without a decision? Are you a team leader looking for tips on increasing productivity? Or are you looking for ways to enhance collaboration?
Six Thinking Hats, Edward de Bono's classic book on meetings, remains as relevant as ever. Used to huge success by big companies and organisations such as IBM, Siemens and NASA, the Six-Hats method is a proven way to:
- Reduce meeting lengths to one quarter of what they were previously
- Make decisions in just 15 minutes, rather than 3 hours
- Increase productivity by nearly 500%
This extremely simple tool not only increases efficiency in discussions and decision-making, but also encourages openness and trust among colleagues, resulting in happier team, a rise in productivity, and decisions which almost make themselves.
'An inspiring man with brilliant ideas. De Bono never ceases to amaze' Sir Richard Branson
