• Kapcsolat

  • Hírlevél

  • Rólunk

  • Szállítási lehetőségek

  • Hírek

  • 0
    Outsourcing and Human Resource Management: An International Survey

    Outsourcing and Human Resource Management by Taplin, Ruth;

    An International Survey

    Sorozatcím: Routledge Studies in the Growth Economies of Asia;

      • 20% KEDVEZMÉNY?

      • A kedvezmény csak az 'Értesítés a kedvenc témákról' hírlevelünk címzettjeinek rendeléseire érvényes.
      • Kiadói listaár GBP 39.99
      • Az ár azért becsült, mert a rendelés pillanatában nem lehet pontosan tudni, hogy a beérkezéskor milyen lesz a forint árfolyama az adott termék eredeti devizájához képest. Ha a forint romlana, kissé többet, ha javulna, kissé kevesebbet kell majd fizetnie.

        20 238 Ft (19 275 Ft + 5% áfa)
      • Kedvezmény(ek) 20% (cc. 4 048 Ft off)
      • Discounted price 16 191 Ft (15 420 Ft + 5% áfa)

    Beszerezhetőség

    Becsült beszerzési idő: A Prosperónál jelenleg nincsen raktáron, de a kiadónál igen. Beszerzés kb. 3-5 hét..
    A Prosperónál jelenleg nincsen raktáron.

    Why don't you give exact delivery time?

    A beszerzés időigényét az eddigi tapasztalatokra alapozva adjuk meg. Azért becsült, mert a terméket külföldről hozzuk be, így a kiadó kiszolgálásának pillanatnyi gyorsaságától is függ. A megadottnál gyorsabb és lassabb szállítás is elképzelhető, de mindent megteszünk, hogy Ön a lehető leghamarabb jusson hozzá a termékhez.

    Rövid leírás:

    Examining the role of outsourcing in Japan, Europe and the United States, this book takes a broad standpoint on this important practice in contemporary business.

    Több

    Hosszú leírás:

    Outsourcing is an increasingly popular strategy deployed by a variety of institutions, including banks, multinational companies and small and medium-sized enterprises (SMEs).


    The book assesses the problems and solutions for those attempting to outsource through an analysis of human resource management, insourcing, lifecycles of the project, insurance requirements, operational management and recruitment within the context of the financial services industry, automotive and IT industries of Japan, North and South Korea, South Africa, Mexico, Eastern Europe, China and India.


    Including detailed comparative case studies, this book:



    • considers how outsourcing can best be made to work

    • explores the human side of outsourcing

    • offers practical advice for improving organizational relationships and performance

    • looks at important practices such as insourcing

    • provides much needed analysis of the risk and insurance issues involved in outsourcing.

    Több

    Tartalomjegyzék:

    1. An Introduction and Comparative Overview to Outsourcing and Human Resource Management Ruth Taplin  2. Human Resource Management and Employee Engagement Stephanie Morgan  3. The Outsourcing Lifecycle Royston Morgan and Stephanie Morgan  4. Making Outsourcing Work: From Service Level Agreement to Partnership Ivan Schouker  5. Risk and Insurance Considerations in Outsourcing Banking and Related Financial Services Oliver Prior  6. Operational Implications of Outsourcing Graeme Fry  7. In-Sourcing in the Finance Industry Cint Kortmann.  Case Studies  8. Outsourcing in the Automotive Sector-Japan Garel Rhys  9. Offshoring to India: Human Resource Challenges Bernard Arogaswamy  10. Information Technology Outsourcing in Korea Hyun Jeong Kim and W.M Hur  11. Outsourcing from the United Kingdom to the Far East Ian Pogson  12. Employee Engagement in IT Outsourcing: A South African Case Study Sean Stuttaford and Stephanie Morgan

    Több
    Mostanában megtekintett
    previous
    Outsourcing and Human Resource Management: An International Survey

    Outsourcing and Human Resource Management: An International Survey

    Taplin, Ruth; (ed.)

    20 238 Ft

    next